4A Sigortalıları İçin Yaşlılık Aylığı Almaya Hak Kazanma Şartları
16 Eylül 2024
4A Sigortalıları İçin Yaşlılık Aylığı Almaya Hak Kazanma Şartları
Yaşlılık aylığı; yaşın ilerlemesi nedeniyle çalışma gücünün azalması sonucu gelir kaybına uğrayan sigortalıların geçimlerini sağlamak amacıyla kurulmuş yaşlılık sigortasından bağlanan aylıktır.
4A Sigortalıları İçin Yaşlılık Aylığına Hak Kazanma Şartları
Hizmet akdi ile çalışanların yaşlılık aylığının bağlanmasında hangi kanun hükümlerinin geçerli olacağı ilk defa sigortalı olunan tarihe göre değişiklik göstermektedir.
5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununun yürürlük tarihinden önce 506 sayılı Sosyal Sigortalar Kanununa göre sigortalı olanlar için bu kanunlardaki şartlar geçerli olacak, dolayısıyla bu kişilerin kazanılmış hakları korunacaktır.
Buna göre; emeklilik koşulları;
- 08.09.1999 (dâhil) tarihinden önce sigortalı olanlar,
- 09.09.1999 (dâhil) – 30.04.2008 (dâhil) tarihleri arasında sigortalı olanlar,
- 01.05.2008 tarihinden sonra sigortalı olanlar
yönünden farklı belirlenir.
08.09.1999 TARİHİNDEN ÖNCE SİGORTALI OLANLAR İÇİN
08.09.1999 ve öncesi sigortalı olarak ilk defa işe başlayanların yaşlılık aylığına hak kazanabilmeleri için sigortalılık süresi ve prim ödeme gün sayısı koşullarının bir arada yerine getirilmesi gerekmektedir.
08.09.1999 tarihi itibariyle yaşlılık aylığına hak kazananlar ile bu tarih itibariyle kadın sigortalılardan 18, erkek sigortalılardan 23 yıllık sigortalılık sürelerini dolduranlardan;
- Kadınlar için 50, erkekler için ise 55 yaşını dolduran ve en az 5000 prim ödeme gün sayısına sahip olanlar,
- Kadınlar için 50, erkekler için ise 55 yaşını dolduran, 15 yıldan beri sigortalı olan ve en az 3600 prim ödeme gün sayısına sahip olanlar,
- Kadınlar için 20, erkekler için ise 25 yıldan beri sigortalı bulunan ve en az 5000 prim ödeme gün sayısına sahip olanlar
yaşlılık aylığına hak kazanırlar.
|
Sigortalılık Başlangıç Tarih Aralığı
|
Sigortalılık Süresi
|
|
Kadın
|
Erkek
|
Kadın
|
Erkek
|
Prim Günü
|
|
09.08.1981 - 23.05.1984
|
09.09.1976 - 23.05.1979
|
20
|
25
|
5000
|
|
24.05.1984 - 23.05.1985
|
24.05.1979 - 23.11.1980
|
20
|
25
|
5000
|
|
24.05.1985 - 23.05.1986
|
24.11.1980 - 23.05.1982
|
20
|
25
|
5075
|
|
24.05.1986 - 23.05.1987
|
24.05.1982 - 23.11.1983
|
20
|
25
|
5150
|
|
24.05.1987 - 23.05.1988
|
24.11.1983 - 23.05.1985
|
20
|
25
|
5225
|
|
24.05.1988 - 23.05.1989
|
24.05.1985 - 23.11.1986
|
20
|
25
|
5300
|
|
24.05.1989 - 23.05.1990
|
24.11.1986 - 23.05.1988
|
20
|
25
|
5375
|
|
24.05.1990 - 23.05.1991
|
24.05.1988 - 23.11.1989
|
20
|
25
|
5450
|
|
24.05.1991 - 23.05.1992
|
24.11.1989 - 23.05.1991
|
20
|
25
|
5525
|
|
24.05.1992 - 23.05.1993
|
24.05.1991 - 23.11.1992
|
20
|
25
|
5600
|
|
24.05.1993 - 23.05.1994
|
24.11.1992 - 23.05.1994
|
20
|
25
|
5675
|
|
24.05.1994 - 23.05.1995
|
24.05.1994 - 23.11.1995
|
20
|
25
|
5750
|
|
24.05.1995 - 23.05.1996
|
24.11.1995 - 23.05.1997
|
20
|
25
|
5825
|
|
24.05.1996 - 23.05.1997
|
24.05.1997 - 23.11.1998
|
20
|
25
|
5900
|
|
24.05.1997 - 23.05.1998
|
24.11.1998 - 08.09.1999
|
20
|
25
|
5975
|
|
24.05.1998 - 23.05.1999
|
|
20
|
25
|
5975
|
|
24.05.1999 - 08.09.1999
|
|
20
|
25
|
5975
|
23/5/2002 tarihinde 15 yıl sigortalılık süresi, 3600 prim ödeme gün sayısı ve kadınlarda 50 erkeklerde ise 55 yaş şartlarını yerine getirenler emekli olabilmektedir. Bu tarihte bu şartları yerine getiremeyenler için ise yerine getirecekleri tarihe göre kademeli geçiş süreci öngörülmüştür.
23/5/2002 tarihinde öngörülen şartları yerine getiremeyenler, bu şartları aşağıda belirtilen tarih aralıklarından hangi tarih aralığında yerine getiriyorsa o yaşlarda aylığa hak kazanacaklardır.
- 24/5/2002 ile 23/5/2005 tarihleri arasında yerine getirenler kadın ise 52, erkek ise 56 yaşını doldurmuş olmaları,
- 24/5/2005 ile 23/5/2008 tarihleri arasında yerine getirenler kadın ise 54, erkek ise 57 yaşını doldurmuş olmaları,
- 24/5/2008 ile 23/5/2011 tarihleri arasında yerine getirenler kadın ise 56, erkek ise 58 yaşını doldurmuş olmaları,
- 24/5/2011 tarihinden sonra yerine getiren kadınlar 58, 24/5/2011 ile 23/5/2014 tarihleri arasında yerine getiren erkekler 59 yaşını doldurmuş olmaları,
- 24/5/2014 tarihinden sonra yerine getiren erkekler 60 yaşını doldurmuş olmaları,
halinde yaşlılık aylığına hak kazanacaklardır.
09.09.1999 – 30.04.2008 TARİHLERİ ARASINDA SİGORTALI OLANLAR İÇİN
İlk defa 09.09.1999 (dahil) ile 30.04.2008 (dahil) tarihleri arasında sigortalı olarak çalışmaya başlayanların yaşlılık aylığına hak kazanabilmeleri için;
- Kadın ise 58, erkek ise 60 yaşını doldurması ve ez az 7000 prim ödeme gün sayısının bulunması,
- Ya da kadın ise 58, erkek ise 60 yaşını doldurması, 25 yıldan beri sigortalı bulunması ve en az 4500 prim ödeme gün sayısının olması
gerekmektedir.
01.05.2008 TARİHİNDEN SONRA SİGORTALI OLANLAR İÇİN
İlk defa 01.05.2008 tarihinden sonra sigortalı olanların yaşlılık aylığına hak kazanabilmeleri için, kadın ise 58, erkek ise 60 yaşının doldurulması ve en az 7200 prim ödeme gün sayısının bulunması gerekmektedir. 58/60 yaş hadleri ile 7200 prim ödeme gün sayısı koşullarının 01.01.2036 tarihinden sonra yerine getirilmesi halinde, 7200 gün şartının yerine getirildiği tarih aralığındaki yaş hadleri esas alınarak aylığa hak kazanmak koşulları belirlenir.
Bununla birlikte; yaş hadlerine 65 yaşını geçmemek üzere, üç yıl eklenmesi ve en az 5400 prim ödeme gün sayısına sahip olunması şartıyla da yaşlılık aylığına hak kazanılabilmektedir.
|
Hizmet Akdine Tabi Çalışan 4 (a) Sigortalıları İçin 7200 Prim Ödeme Gün Sayısı Koşulunun Oluştuğu Tarih
|
Tahsis Talep Tarihinde Doldurulmuş Olması Gereken En Az
|
|
Yaş
|
Prim Günü
|
|
Kadın
|
Erkek
|
|
01.05.2008 - 31.12.2035
|
58
|
60
|
7200
|
|
61
|
63
|
5400
|
|
01.01.2036 - 31.12.2037
|
59
|
61
|
7200
|
|
62
|
64
|
5400
|
|
01.01.2038 - 31.12.2039
|
60
|
62
|
7200
|
|
63
|
65
|
5400
|
|
01.01.2040 - 31.12.2041
|
61
|
63
|
7200
|
|
64
|
65
|
5400
|
|
01.01.2042 - 31.12.2043
|
62
|
64
|
7200
|
|
65
|
65
|
5400
|
|
01.01.2044 – 31.12.2045
|
63
|
65
|
7200
|
|
65
|
65
|
5400
|
|
01.01.2046 – 31.12.2047
|
64
|
65
|
7200
|
|
65
|
65
|
5400
|
|
01.01.2048 ve sonrası
|
65
|
65
|
7200
|
|
65
|
65
|
5400
|
Yukarıdaki tabloda belirtilen 5400 gün sayısı şartı;
- 05.2008 ile 31.12.2008 tarihleri arasında ilk defa sigortalı olanlar için 4600 gün,
- 01.2009 ile 31.12.2009 tarihleri arasında ilk defa sigortalı olanlar için 4700 gün,
- 01.2010 ile 31.12.2010 tarihleri arasında ilk defa sigortalı olanlar için 4800 gün,
- 01.2011 ile 31.12.2011 tarihleri arasında ilk defa sigortalı olanlar için 4900 gün,
- 01.2012 ile 31.12.2012 tarihleri arasında ilk defa sigortalı olanlar için 5000 gün,
- 01.2013 ile 31.12.2013 tarihleri arasında ilk defa sigortalı olanlar için 5100 gün,
- 01.2014 ile 31.12.2014 tarihleri arasında ilk defa sigortalı olanlar için 5200 gün,
- 01.2015 ile 31.12.2015 tarihleri arasında ilk defa sigortalı olanlar için 5300 gün,
- 01.2016 tarihinden sonra ilk defa sigortalı olanlar için 5400 gün,
olarak uygulanır.
Detaylı bilgi ve danışmanlık için büromuzdan randevu alınız.
0 (507) 688 4699 | info@umut.av.tr | 0 (312) 424 1224